Você já ouviu falar no Plano de Trabalho ou Plano de ação? A realização deste documento está entre as atribuições gerais da CIPA e serve para organizar a Comissão e até mesmo o trabalho do SESMT. Ele contribui para planejar a gestão de cada parte ou setor da empresa, podendo ser utilizado para colaborar com outros programas de proteção no trabalho.

O plano de trabalho funciona como um lembrete de seus deveres, obrigações e roteiro de trabalho. O objetivo principal do plano de ação na CIPA é agir de forma preventiva, antecipando os riscos com ações planejadas e organizadas, implantando as medidas de correção, avaliando os resultados obtidos e discutindo-os nas reuniões da CIPA.

Este documento deve conter as ações à serem realizadas, objetivos, o local onde será realizada a diminuição ou extinção do risco, estratégias, datas de início e fim da ação, responsável indicado para realizar o controle da situação e níveis de prioridade para cada ação, podendo utilizar outras ferramentas para organizar qual medida preventiva virá primeiro.

Em alguns casos, controlar os riscos pode exigir custos e, com isso, a CIPA deve se organizar para medir qual risco deve ser eliminado com urgência. O plano de ação é um ótimo instrumento na prevenção de acidentes e controle de riscos, por isso a CIPA deve ter atenção ao elaborar suas metas e também debater as ações que já foram realizadas. 

O INBRAEP – Instituto Brasileiro de Ensino Profissionalizante – possui o curso profissional da CIPA – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, neste curso, o profissional irá obter conhecimento para a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, garantindo assim, sua eficiência e confiabilidade nas atividades e extinção de possíveis riscos no ambiente de trabalho. Para mais informações, acesse o curso da CIPA.